Wyższa Szkoła Biznesu w Nowym Sączu rusza z nowym projektem, który może mocno zainteresować ambitnych absolwentów. Po trzydziestu pięciu latach działania na rynku uczelnia wchodzi na wyższy poziom i otwiera swój pierwszy program doktorski. To szansa na zdobycie prestiżowego tytułu naukowego bez konieczności rezygnowania z obecnej pracy zawodowej. Przyjrzyjmy się dokładniej, jak to wszystko będzie u nich wyglądać w samej praktyce.
Decyzja o uruchomieniu studiów trzeciego stopnia nie jest przypadkowa, ale wynika bezpośrednio ze zdobycia przez WSB-NLU odpowiednich uprawnień. Placówka uzyskała niedawno kategorię naukową B+ w dyscyplinie nauk o zarządzaniu i jakości. W praktyce oznacza to, że od tego momentu może formalnie nadawać stopień doktora. Dla instytucji, która akurat w tym roku świętuje swoje trzydzieste piąte urodziny, to spory powód do zadowolenia i okazja do poszerzenia oferty. Przedstawiciele szkoły wyższej zauważają, że jest to dość symboliczny moment w ich historii, który pozwala tworzyć w regionie nową przestrzeń dla ważnych badań i rozwoju nowych idei akademickich.
Cały ten program został od podstaw zaprojektowany z myślą o osobach, które są już mocno aktywne na rynku pracy. Zastosowano tutaj tryb eksternistyczny, który realizuje się całkowicie poza tradycyjną, stacjonarną szkołą doktorską. Dzięki zastosowaniu takiego rozwiązania uczestnicy nie muszą wybierać między codzienną karierą w firmie a swoimi ambicjami naukowymi. Wybrana ścieżka kształcenia daje po prostu dużo większą elastyczność organizacyjną i pozwala na systematyczne tworzenie rozprawy doktorskiej po godzinach standardowej pracy zawodowej.
Standardowy czas trwania całego programu rozłożono na sześć semestrów nauki. Jeśli jednak ktoś będzie potrzebował nieco więcej czasu na zgromadzenie materiałów badawczych czy dopracowanie ostatecznej wersji swojej dysertacji, istnieje wygodna opcja wydłużenia procesu maksymalnie do ośmiu semestrów. Sama organizacja zaplanowanych zajęć opiera się na popularnej formule niestacjonarnej. W praktyce oznacza to rozsądne połączenie tradycyjnych zjazdów organizowanych na nowosądeckim kampusie z nowoczesnymi formami nauki zdalnej. Część wykładów i zadań będzie realizowana z wykorzystaniem autorskiej platformy edukacyjnej Cloud Academy™, co powinno zaoszczędzić uczestnikom trochę czasu na dojazdach.
Osoby, które zakwalifikują się do programu, nie będą wyłącznie słuchać suchych wykładów o podstawach zarządzania. Głównym założeniem jest mocne rozwijanie indywidualnego warsztatu badawczego oraz systematyczna praca nad własnym projektem. Uczestnicy będą mieli okazję podszkolić się między innymi w takich kwestiach jak:
Formułowanie trafnych problemów oraz kluczowych pytań badawczych.
Odpowiedni dobór metodologii do planowanych na przyszłość analiz.
Prawidłowa interpretacja i analiza uzyskiwanych wyników.
Krytyczna praca z dostępną na rynku fachową literaturą naukową.
Jeśli ktoś na poważnie rozważa aplikację, musi mieć na uwadze krótkie terminy. Cała rekrutacja rusza dziesiątego września i potrwa zaledwie piętnaście dni, kończąc się dwudziestego piątego września 2026 roku. Warto podkreślić, że w tej pierwszej edycji władze uczelni przewidziały bardzo ograniczoną pulę – przyjęte zostaną zaledwie dwadzieścia cztery osoby. Oczywiście o dołączenie do tego grona nie może ubiegać się każdy. Podstawowym wymogiem formalnym jest posiadanie dyplomu ukończenia studiów z tytułem magistra, magistra inżyniera lub odpowiednikiem. Komisja zwraca też baczną uwagę na doświadczenie kandydatów. Wymagane są minimum trzy lata stażu zawodowego związanego z zarządzaniem i jakością na stanowisku menedżerskim. Jako alternatywę uczelnia dopuszcza też co najmniej trzyletnie doświadczenie w pracy czysto akademickiej.
Proces rekrutacyjny został przeprowadzony w sposób całkowicie cyfrowy, aby ułatwić sprawę zabieganym kandydatom. Aplikacja odbywa się za pośrednictwem dedykowanego Portalu Rekrutacyjnego WSB-NLU, gdzie należy złożyć komplet wymaganych dokumentów. Wśród nich powinien znaleźć się skan dyplomu magisterskiego razem z suplementem, aktualne CV oraz list motywacyjny. Oprócz tego trzeba dostarczyć wszelkie zaświadczenia, które jasno potwierdzą posiadane przez kandydata doświadczenie zawodowe, wymagane na wcześniejszym etapie.
Wypuszczenie na rynek nowego programu to czytelny sygnał, że WSB-NLU stara się aktywnie poszerzać swoją działalność naukową, próbując łączyć akademicką teorię z praktyką biznesową. Dla studentów z regionu oznacza to pojawienie się zupełnie nowej ścieżki, która pozwala zamienić firmowe doświadczenia z pracy w organizacjach w pełnoprawne badania naukowe i realne rozwiązania dla współczesnego zarządzania. Niewielka liczba miejsc sugeruje nieco elitarne podejście, a najbliższe miesiące pokażą, jak ten model sprawdzi się w praktyce przy pierwszej grupie badaczy.
poleca:
